Отбор присяжных: как выбирать людей в суде?
Отбор присяжных: как выбирают людей, которые потом решат судьбу подсудимого
В фильмах отбор присяжных выглядит почти как психологическая дуэль.
Адвокат задает несколько точных вопросов, прокурор недовольно морщится, кто-то драматично вычеркивает кандидата, и зритель сразу понимает: вот сейчас началась настоящая борьба.
В реальности все одновременно проще и сложнее.
Никакой красивой свободы вопросов там нет. Есть список кандидатов, ограниченное время, председательствующий, который может снять вопрос, люди, впервые попавшие в уголовный процесс, и стороны, которые пытаются за несколько минут понять о человеке то, что иногда не удается понять за несколько лет общения.
Все начинается с предварительного слушания
До отбора присяжных проводится предварительное слушание.
На этой стадии суд еще раз выясняет позицию подсудимого: желает ли он рассмотрения уголовного дела судом с участием присяжных заседателей. Если юридическая возможность есть и подсудимый подтверждает свое ходатайство, дело назначается к рассмотрению с участием присяжных.
Ни прокурор, ни потерпевший, ни сам суд не могут просто сказать: «нам так неудобно, давайте без присяжных». Это право подсудимого, если дело относится к той категории, по которой такой порядок возможен.
Но здесь есть важный момент. Постановление судьи о рассмотрении уголовного дела с участием присяжных заседателей является окончательным. Последующий отказ подсудимого от такого порядка уже не принимается.
В постановлении о назначении дела суд определяет, какое количество кандидатов в присяжные заседатели подлежит вызову. После этого суд формирует предварительный список кандидатов из общего и запасного списков путем случайной выборки.
Кандидатам направляются извещения о явке в суд. На практике следующее заседание часто назначается не сразу, потому что людей надо вызвать, уведомить, собрать, а потом еще надеяться, что они действительно придут.
Отбор может неоднократно откладываться. Если явилось недостаточное количество кандидатов, отбор может не состояться. Тогда суд вызывает дополнительных кандидатов, заседание откладывается, все приходят снова.
Кандидаты входят в зал
Когда кандидаты в присяжные заседатели входят в зал, процесс сразу меняется.
До этого в зале были профессиональные участники: судья, прокурор, адвокат, секретарь, приставы. Все понимают правила, роли, интонации и ритуалы. А потом заходят люди, для которых уголовный процесс чаще всего чужая территория.
На них появляются бейджи, позволяющие суду и сторонам ориентироваться. Сторонам вручаются списки явившихся кандидатов. В этих списках есть данные, которые позволяют хотя бы первично понять, кто находится перед тобой - фамилия, возраст, род занятий.
Председательствующий представляется, представляет стороны, кратко сообщает, какое уголовное дело подлежит рассмотрению, какова предполагаемая продолжительность судебного разбирательства, разъясняет кандидатам их задачи и условия участия.
Сначала вопросы задает суд
Председательствующий выясняет, есть ли обстоятельства, препятствующие участию кандидатов в рассмотрении уголовного дела.
Например, имеются ли у кого-то заболевания или обстоятельства, которые мешают исполнять обязанности присяжного заседателя. Есть ли судимость. Есть ли связь с участниками процесса. Есть ли причины для самоотвода. Может ли человек участвовать в длительном судебном разбирательстве.
Если кандидат поднимает руку, он подходит к председательствующему вместе со сторонами или сообщает обстоятельства так, чтобы остальные кандидаты не слышали лишнего. После этого стороны высказывают свое мнение, а судья принимает решение: освобождать кандидата, отводить его или оставлять в списке.
Потом вопросы задают стороны
После вопросов председательствующего стороны получают возможность задавать вопросы кандидатам.
И вот здесь очень быстро заканчивается кино.
Нельзя спрашивать все, что хочется. Нельзя превращать отбор в психологическое интервью. Нельзя задавать красивые вопросы, придуманные нейросетью или подсмотренные в американском фильме, если они не связаны с обстоятельствами, препятствующими участию человека в качестве присяжного заседателя. Председательствующий может снять вопрос. И снимет, если сочтет его недопустимым.
Вопросы должны быть точными, аккуратными и понятными. Они не должны раскрывать фактическую позицию защиты раньше времени. Не должны раздражать суд. Не должны пугать кандидатов. Не должны выглядеть как попытка уже на стадии отбора внушить будущим присяжным нужную оценку дела.
Но при этом они должны дать стороне информацию. Вот в этом и сложность. Плохой вопрос ничего не выявляет. Слишком прямой вопрос почти всегда получает социально правильный ответ. Слишком хитрый вопрос может быть снят судом. Слишком длинный вопрос утомляет людей, которые еще даже не понимают, зачем они здесь. А хороший вопрос позволяет увидеть не только ответ, но и человека.
Мотивированные отводы
После опроса кандидатов стороны могут заявить мотивированные отводы.
Мотивированный отвод означает, что сторона указывает конкретные обстоятельства, по которым кандидат не должен участвовать в рассмотрении дела. Например, есть данные о его связи с участниками процесса, заинтересованности, невозможности быть объективным или наличии обстоятельств, препятствующих участию.
Звучит просто. На практике это одна из самых неудобных стадий.
Потому что времени обычно мало. Информации тоже мало. Решение надо принимать быстро. Ходатайство должно быть мотивированным и письменным, то есть не в стиле «нам кажется, что кандидат нам не подходит», а с указанием конкретных оснований.
Немотивированные отводы
После мотивированных отводов наступает еще одна важная стадия: немотивированные отводы. Это тот самый момент, когда сторона может вычеркнуть кандидата без объяснения причин.
Выглядит почти просто: получил список, вычеркнул фамилию, передал председательствующему. Его нельзя применить ко всем, кто не понравился. Надо выбрать. Иногда из нескольких сомнительных кандидатов приходится оставлять одного и убирать другого. Иногда кандидат внешне неприятен стороне, но по внутренней логике дела может оказаться безопаснее другого, более спокойного и «правильного» на вид. Иногда главная опасность сидит не там, где ее ждут.
Государственный обвинитель заявляет немотивированный отвод первым по согласованию с потерпевшим. Затем свое право реализует сторона защиты. Если подсудимых несколько, вопрос становится еще сложнее: позицию по отводу надо согласовывать, а при невозможности согласования закон предусматривает свои правила реализации этого права.
Если позволяет количество неотведенных кандидатов, председательствующий может предоставить каждой стороне право на один дополнительный немотивированный отвод.
Присяга
После всех самоотводов, мотивированных и немотивированных отводов суд формирует коллегию.
В суде уровня субъекта Российской Федерации основную коллегию составляют восемь присяжных заседателей, в районном суде шесть присяжных заседателей. Кроме того, участвуют запасные присяжные заседатели. При необходимости их может быть больше, если этого требует характер и сложность дела. Остальных кандидатов благодарят и освобождают.
Для тех, кто остался, начинается уже другая роль. Им выдают новые бейджики, они занимают свои места. Потом председательствующий зачитывает текст присяги. И каждый отвечает: «Я клянусь».
Внепроцессуальное общение с присяжными
С присяжными нельзя общаться вне судебного заседания.
Это кажется очевидным, но на практике осторожность нужна даже в бытовых ситуациях: коридор, лифт, вход в суд, ожидание заседания. Любой разговор, комментарий, шутка или попытка что-то объяснить могут потом быть истолкованы как внепроцессуальное воздействие.
Перед каждым заседаниям суд обязан выясняет, не оказывал ли кто-то влияние на присяжных, не пытался ли с ними общаться.
И если потом присяжные вынесут оправдательный вердикт, такие эпизоды могут получить совсем другой вес. Поэтому правило простое: с присяжными не разговаривать. Даже «просто по-человечески». Даже если кажется, что ничего особенного не происходит.
В суде присяжных иногда опасна не только ошибка в вопросе или прениях, но и фраза, сказанная не в том месте и не тому человеку.
В следующей части разберем, как проходят заседания с участием присяжных на практике: почему судебное следствие там живет по другим правилам, зачем присяжные постоянно выходят из зала и почему один неправильно заданный вопрос иногда стоит дороже целой речи в прениях.
Рекомендованные публикации
Ваш комментарий